Emploi Gestionnaire paie H//F H/F



Dans le cadre de son developpement, la societe recrute pour ses bureaux dAngers et de Cholet, des Gestionnaire Paie H/F. 1 poste base a Angers (49), a pourvoir au 5 janvier 2015 en CDI. 1 poste base a Cholet (49) a pourvoir immediatement en CDI. Mission...
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Rigoureux(se), a lecoute et sachant travailler en equipe, vous matrisez les techniques comptables relatives a la gestion de la paie et a la gestion sociale. Supplay est un reseau national de plus dune centaine dagences dinterim. Vous tes autonome...
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Vous prenez en charge lensemble du process paie ; collectes des elements variables, declaration charges sociales avec diverses conventions collectives. Poste a pourvoir en CDI.
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Au sein dun service de 3 personnes, vous realisez, en binme et avec autonomie, lensemble du processus delaboration de la paie, de la gestion des temps aux etats post paie. Poste base a Saint Mihiel.
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Plus de 184 000 personnes dans 157 pays a travers le reseau PwC partagent idees, expertises et perspectives innovantes au benefice de la qualite de service pour leurs clients et partenaires. Les entites franaises et des pays francophones dAfrique membres...
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Vous prenez egalement en charge lelaboration des declarations sociales et tes a mme de contrler les OD de paye. Vous intervenez sur letablissement et le contrle des bulletins de salaire. Notre client, Groupe denvergure nationale, recherche un Gestionnaire...
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Vous avez des competences techniques eprouvees en droit social et en paie et vous avez la volonte de pouvoir evoluer vers des fonctions dencadrement a moyen terme dans un cabinet dexpertise comptable de premier plan.
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Au sein du service RH dune grande entreprise de BTP, vous serez en charge de :
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Nous recherchons, pour lun de nos clients, un Gestionnaire de Paie H/F. Ce poste est a pourvoir immediatement.
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Garantir, de faon rigoureuse et fiable, le reglement des remunerations de lensemble des salaries dont vous avez la charge (environ 200 paies). Gerer une partie de ladministration du personnel (entrees sorties). Respecter la legislation et les...
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