Emploi Hauts-de-Seine



Contexte Enseigne pionniere de Groupe Adeo ( collaborateurs dans 24 entreprises et 500 magasins a travers 14 pays), Leroy Merlin France est aujourd'hui l'enseigne de distribution de bricolage leader sur le marche de l'amelioration de l'habitat et du cadre de vie avec collaborateurs...
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EASYS, societe de travail temporaire et cabinet de recrutement recherche pour lun de ces clients un Frigoriste Chauffagiste Itinerant H/F.
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Manager confirme(e), vous disposez dun niveau dautonomie reel combine a une culture du reporting base sur une evaluation des risques. Innovant(e), vous faites preuve dune solide resistance au stress et savez porter les solutions les plus adaptees au...
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Assurer une expertise financiere dans une optique de comprehension de lactivite et de soutien au developpement commercial, assister les equipes operationnelles grce a diverses analyses de rentabilite et profitabilite. Assurer un support financier...
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En tant que support au Top management IT et Metier, vous avez en charge : o Vous organisez les reunions et les supports aux instances de pilotage Laccompagnement methodologique des projets du portefeuille o Vous tes le garant de la qualite des donnees...
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Etablissement des declarations sociales mensuelles trimestrielles et annuelles aupres des organismes sociaux, Missions complementaires sous la supervision du Responsable Comptable et/ou de la DAF : Reception et verification des donnees individuelles...
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Apres une periode de formation, vous prenez en charge la gestion des reclamations telephoniques et courriers des clients dun constructeur automobile. vous parlez idealement anglais.
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La mise a jour de tableaux de bord des encaissements sur Excel Le poste est a pourvoir rapidement pour un CDD de 3 mois.
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La participation a la preparation du bilan (justification des comptes, passage des operations diverses) en support du responsable. La saisie de certaines pieces comptables Les declarations fiscales
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Notre client, acteur majeur de son secteur, recrute un Compensation & Benefits H/F. 6. Recommander les mesures correctives et/ou proposer de nouveaux packages. 2. Assurer la veille concurrentielle permanente. 4. Mettre en oeuvre les enqutes salariales...
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